工作内容及职责： 1、分管租赁项目（含公寓及商办）年度维修计划的编制；从后期运营角度，对新建项目的设计及施工阶段的方案提出建议； 2、分管项目配租方案、租赁价格评估及租赁价格备案、编制项目定位报告； 3、分管租赁运营模式的研究，运营部配合共同完成运营方案的编制；跟踪项目设计及建设进度，提出有利运营及租赁的优化建议及意见； 4、协管集团委托项目（含长租公寓、商办、销售房产、集团存量房）的运营管理工作， 包括客户服务、日常行政管理及工程维修等相关工作；协管运营条线制度、规范、流程的制定和执行； 5、协管长租公寓的前期定位、项目筹开及租赁运营；协管公寓租赁条线的制度、规范、流程制定和执行。 任职资格： 1、全日制大学本科及以上学历，企业管理、市场营销相关专业优先； 2、运营管理相关经验3-5年； 3、持有中级及以上职称或同等职业资格证书优先； 4、熟练掌握国资监管政策，熟悉运用国资监管、运营、投资、产权管理相关机制； 5、具备健全的企业管理素质，整合内外部资源，推动业务创新； 6、具备成本控制意识，擅长通过精细化运营提升效率； 7、具有执行力、团队合作精神；勇于担当、勤奋敬业；善于协调沟通；廉洁自律。